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Entre intercambios, villancicos y el último sprint del año, aquí va tu dosis de información útil sin envoltura complicada.

Encuesta

Subestimar a la generación X

Un análisis de las llamadas con analistas de 2025 en EUA encontró que la generación Z fue nombrada cientos de veces, mientras que la generación X (45–60 años) apenas apareció en unas pocas. Eso muestra hacia dónde se inclinan las estrategias de muchas marcas este año.

Lo curioso es que 72% de la generación X planea gastar más de lo esperado esta temporada festiva, más que millennials o jóvenes, pero pocas empresas lo mencionan en sus llamadas y presentaciones.

Márgenes en caída

Según The Economist, entre las 1,500 empresas más grandes de Estados Unidos, la mayoría que ya reportó resultados en 2025 muestra aumentos claros en ingresos. El problema es que más de un tercio también reporta márgenes de ganancia más estrechos.

En otras palabras, mientras las ventas siguen subiendo, ganar dinero por cada unidad vendida es más costoso. Eso obliga a muchas empresas a ajustar precios, buscar proveedores alternativos o absorber parte de esos costos para no perder competitividad. En la actualidad esto se debe a la inflación y los aranceles.

Talento en América Latina

Según el Global Talent Competitiveness Index 2025, que mide la capacidad de los países para atraer, desarrollar y retener talento calificado, Chile se coronó como el país más competitivo de Latinoamérica, ocupando el puesto 39 a nivel mundial.

Google vuelve al juego

Muchos daban por hecho que Google había quedado fuera de la carrera de los chatbots con IA, pero los datos de 2025 cuentan otra historia. Los usuarios de Gemini ahora pasan en promedio 11 minutos al día en la plataforma, un salto de 120% desde marzo. De agosto a noviembre, su base mensual creció cerca de 30%, mientras que ChatGPT apenas avanzó 6% en el mismo periodo.

El repunte se explica por el desempeño de Gemini 3, que superó a su rival en pruebas de lógica, conocimientos y matemáticas, además de la integración en Android con funciones multimodales que han vuelto su uso cotidiano.

Los Rivera

Osmin y Fernando Rivera crecieron en Honduras y llegaron a Estados Unidos para estudiar en la universidad. Hoy comparten una posición pocas veces vista en Wall Street; son co-heads de investment banking para Latinoamérica en Goldman Sachs, una de las firmas financieras más influyentes del mundo.

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