Radar

Radar: 5 Minutos que Cuentan

En el Correo de Hoy:

• Caída en Ventas de Alcohol

• FEMSA Compite Contra Gigantes

• Síndrome del Impostor en CEOs

• Samsung Aumenta la Jornada Laboral

• Recortes Masivos en Intel

• Mercado Libre Mejora Utilidades

• Cómo Ferrari Triplica Ventas

• ¿Cuánto Cuesta una Franquicia de McDonald's?

Caída en Ventas de Alcohol

Diageo, una de las grandes empresas de bebidas alcohólicas del mundo, famosa por marcas como Johnnie Walker, Buchanan's, Don Julio, Smirnoff y Baileys, ha tenido problemas en Latinoamérica. Durante el año fiscal 2024, las ventas en la región bajaron un 23%.

En total, Latinoamérica representa alrededor del 10% de las ventas anuales de Diageo, por lo que los problemas en la región afectan sus resultados globales.

FEMSA Compite Contra Gigantes

FEMSA, la empresa que maneja OXXOs, gasolineras y farmacias, ha visto un gran aumento. Para finales de 2023, sus ingresos llegaron a unos 41.6 mil millones de dólares, lo que es 5.9 mil millones de dólares más que el año pasado.

Esto posiciona a FEMSA como un jugador clave en el mercado global, comparándose con grandes cadenas como McDonald's, que cuenta con alrededor de 40,000 sucursales a nivel mundial.

Síndrome del Impostor en CEOs

El síndrome del impostor es una sensación de duda e inseguridad sobre las propias habilidades y logros, quienes lo padecen creen que no merecen su éxito y temen ser descubiertos como "fraudes".

Según una encuesta de Korn Ferry a 10,000 profesionales en EUA, Reino Unido, Brasil, Oriente Medio, Australia e India, este fenómeno es prevalente entre CEOs en un 71% de los casos y el 65% de los ejecutivos senior lo experimentan, en comparación con el 33% en otros niveles.

Samsung Aumenta la Jornada Laboral

Tras no cumplir las expectativas financieras en 2023, Samsung exige que sus ejecutivos trabajen seis días a la semana para afrontar un descenso del 73% en las ganancias netas durante el cuarto trimestre de 2023 y pérdidas de alrededor de 11 mil millones de dólares en semiconductores que representan aproximadamente el 80% de sus ingresos.

Mientras que los ejecutivos trabajan un día más, los demás empleados mantendrán su rutina de cinco días.

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